Aplicamos el cuestionario, identificamos el riesgo y damos la atención clínica que la norma exige — sin depender de un tercero que solo licencia el cuestionario.
Redactamos la política de prevención y aplicamos el cuestionario digital a toda tu plantilla.
Los casos de riesgo alto o muy alto pasan con un especialista de nuestra propia red.
Consulta completa cuando se requiere, con la documentación lista para tu expediente.
No nos quedamos en el cuestionario: preparamos a tu organización, detectamos el riesgo y damos seguimiento clínico a quien lo necesita.
La norma exige una política de prevención de riesgos psicosociales por escrito, implementada y difundida. La redactamos contigo, la comunicamos a tu plantilla y capacitamos brevemente a RH y líderes antes de aplicar el cuestionario.
La norma exige aplicar la Guía de Referencia II o III (según el tamaño de tu centro de trabajo) a toda la plantilla o a una muestra representativa. Aplicamos el cuestionario por correo o código QR y entregamos el mapa de riesgo por colaborador, área y centro.
La norma exige que, ante riesgo alto o muy alto, las intervenciones clínicas sean realizadas por un médico, psicólogo o psiquiatra. Hacemos el triage y la consulta completa con nuestra propia red, y entregamos la constancia para el expediente.
Detectar el riesgo solo sirve si existe quién lo atienda. Esto es lo que hay detrás del cuestionario.
Médicos, psicólogos y psiquiatras seleccionados por VirtualMD, con capacidad para atender los casos detectados.
El mismo equipo que aplica el cuestionario realiza el triage y la consulta completa, sin entregas a terceros.
Un colaborador con riesgo alto o muy alto puede recibir su triage clínico en un plazo típico de 24 a 48 horas.
Contratación directa con tu área de RH, o integrados como el equipo clínico detrás de tu consultora, despacho o plataforma de bienestar actual — incluso bajo su marca.
Cuéntanos cómo opera hoy tu empresa y te decimos qué modelo tiene más sentido para tu caso.
Agendar llamadaCuántos colaboradores y centros de trabajo tienes, en la llamada de 15 minutos.
Acordamos fechas, alcance y canal de aplicación para tu plantilla.
Ejecutamos el proceso y entregamos las evidencias de cierre para tu expediente.
Sí, aplica en todo el territorio nacional. Con hasta 15 colaboradores tus obligaciones se reducen a tener tu política de prevención por escrito y difundida, y a canalizar a quien haya vivido un evento traumático severo — no se te exige aplicar el cuestionario censal.
Desde la política y el cuestionario digital hasta la identificación de riesgos, la canalización clínica y la consulta de los casos que lo requieren. Al cierre recibes los reportes y evidencias del proceso.
Pasa a un triage clínico con un especialista de nuestra red. El profesional determina si requiere una consulta completa y emite la valoración correspondiente para el expediente.
Sí. Podemos operar la parte clínica de forma integrada con tu consultora, despacho de RH o plataforma de bienestar actual, incluso bajo un modelo de marca blanca.
Es digital por defecto — correo o código QR para colaboradores sin correo corporativo —, con opción de aplicación in situ cuando tu operación lo requiera.
Depende del tamaño de tu plantilla, el número de centros de trabajo y el alcance que necesites. Lo definimos juntos en la llamada inicial, por escrito y sin letras chicas.
Cuéntanos el tamaño de tu plantilla y te ayudamos a definir un alcance claro y un plan de implementación para tus centros de trabajo.
